众人摇头。
“那就按照田帅说的办吧另外，部门经理多加强与员工们之间的交流，跟他们谈情怀、谈文化、谈理想，虽然我们现在没有钱，但是我们却可以许他们一个美好的未来”李则天停了一会儿，说道，“如果他们还要走，那我们也没办法了，天要下雨，娘要嫁人，由他去吧。能够留下来与苹果公司共患难的人，才是苹果公司最需要的人”
“是”
众人闻言，不禁感到激情澎湃，热心沸腾。
会议结束后，会议内容很快就在公司内传开了，苹果公司的士气得到了显著提高。不过，仍旧有人受不了其他公司的高薪诱惑，再加上苹果公司处境困难，前途渺茫，因而跳槽而去。李则天每次都亲自送他们离开，临走时，对他们说：“你们可想清楚了，今天走出这个大门，以后再想回来，可就没那么容易了”
“mrli，对不起，我们也没办法”
李则天挥挥手，道：“走吧，我敢保证，你们以后一定会后悔的”
这些人灰溜溜的走了，其中大部分人是李则天从其他公司挖来的，如今也尝到了自己公司被挖走人才的滋味。
“马云说的对，从其他公司挖来的人才对公司没有归属感看来，今后要从自己的公司培养人才，并且建立一套标准的、科学化的人才培养系统”
接下来的一段时间里，苹果公司经历着艰苦卓越的战斗，面对着包括用户的刁难、银行和配件供应商的催款、零售百货集团的拖款、媒体的唱衰等等诸多麻烦。
李则天身上的压力是最大的，最近的脸色都变得有些憔悴，他时常把张焓叫到
第一百一十六章 艰苦卓业的战斗(5/6)