一个人的精力毕竟有限，该培养的时候就多培养一些人，集思广益不是一件坏事。”
李国际知道苏向君说这话的用心，说：“嗯，我会考虑考虑的，君豪集团的核心层不好培养，因为没有利益关系，反倒不好操作，你说集团实行参股制怎么样？”
苏向君纳闷，问：“为什么会突然想到这个？”
君豪集团一直都是独子，虽然挂着集团的称谓，也不过是几个投资集团的股份罢了，而且都是红股，连干股都算不上。
真要是拿出一部分股份来实行参股，这个缺口一打开，不知道多少人会想尽办法的涌进来，毕竟现如今的君豪集团无论是在国内还是国外，都是一个不小的集团公司了。
李国际看到苏向君的表情，笑着说：“你误会了，不是要对外，而是对内，比如说拿出一点股份来让给公司员工，初步可以定在核心层，至于股份的比例，一个点到五个点甚至更多，这样一来，公司核心层基本上就绑在了集团身上了。”
苏向君这次听明白了，而且这种股份应该是非转让股份无疑，不过这一点还是和成立董事会和股东会没什么区别，唯一的一点不同之处就是这些“股东”参与公司的管理。
这就是各有利弊的事情了，参与管理的核心层不但更了解公司的发展，而且利益在身，也由不得他们玩忽职守，这无疑是一种办法，而且是一种可行性很高的办法。
可是想着想着，苏向君看李国际的眼神就有些不一样了，问题还是出现在君豪集团的体制上，一直都是独资而且迟迟不打算上市的李国际既然能够想到这种参股的事情上来，他心里的事情，就肯定不是思考
第910章 聪明女人的聪明之处(3/4)