程远要是知道程月明的想法，虽然也会赞同，但却不会去实施，因为这需要考虑很多因素，社会环境，人文环境，经济环境，这些都是程远还无法让机器人去取代人工的阻碍。
说白了，想要让机器人取代人工，那么必须要保证所有人都有一定的福利保障，能让他们吃饱穿暖已经不行了，还需要提供教育、医疗、住房等等一切因素都要包括在内。
不然的话，以现在社会环境，让机器人去取代人工，那不是纯属是没事找事吗，到时候大量的无业游民出现，谁来管理，没有工作就没有收入来源，到时候他们吃什么喝什么，将来怎么结婚生子，住房又要怎么解决？
这些如果不提前解决，那么用机器人替代人工就无从谈起。
不过程月明就没有考虑那么多了，但她也知道程远不这样做肯定有自己的打算，所有这个想法在脑海里盘旋了一会儿就被甩了出去。
“程经理，大家伙儿已经把椅子搬来了，场地需要搭建擂台吗？”就在这时，一名工作人员急匆匆的跑过来，对程月明请示道，额头还带着汗珠。
程月明看了一眼不远处的大型组装台，想了想认真的看着眼前的人说道：“还是重新搭建一个吧，毕竟那个是组装台，不合适。”
“好。”那人点点头，转身就跑开了，他叫高波，才来科技结晶公司没多久，是科技结晶扩大招聘的时候进来的。
虽然是公司最底层的员工，不过高波工作认真，也肯努力，所以这次的接待就让他充当程月明的副手。
虽然高波的学历在所有的应聘人员中不算最高，但努力的工作态度还是可以让管
第四百四十五章 冲突(2/6)