沃兹尼亚克创造的。苹果公司上市前，他拿出自己的股份以原始股的价格给苹果公司一起创业的老员工，以5美元一股的超低价，人均允许购买2000股。上市之后，这些老员工卖掉股份，就足以负担圣何塞的房价了。沃兹尼亚克的善举，让很多人成了富翁，也让硅谷房价马上涨了一截。后来，员工持股计划成为风投和创业者的标配，于是，随着一批又一批的硅谷独角兽的上市，这些公司每一次上市，都自动让硅谷房价上涨一圈。至于地球对岸的大国房价为什么每年甚至部分地区每月都上涨一圈，那就是另外一回事了。
雷艾伦给这些人期权，就是给未来做榜样，他要告诉全世界最有才的人，都来他的公司，他的公司不会亏待人才。只要你对公司有贡献，他绝对不会亏待。
对雷艾伦这样的穿越者来说，钱是实现目的的手段，手段跟目的绝对不能搞混淆了。他是为了那个最终目的而不得已要赚钱而已。
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除开期权的承诺之外。
雷艾伦还为他们的员工打开了另外一扇大门。雷艾伦用书信的形式，写给了他的全部员工。这还是第一次写给员工内部******。虽然在没有电子邮件的时代，这种传统写信分发的方式让他很不适应。而且，为了让字写出来效果不要太丢脸，雷艾伦努力练了3天的英文字才动笔。好在英文只有26个字母，练习书写没有汉字那么困难。他自己为了避免字太难看，又自己亲自“发明”了“微软雅黑”的字体用来写作。这样，他的文字就稍微能看了。
桌面游戏公司，一期计划投资5万。母公司“视频游戏公司”投资3万美元。剩下2万在公司
第二章 黄金股(2/4)