可遇不可求，能造出“信仰”这个等级的销售天才，更是世间罕有。全世界也就只有索尼跟苹果这两家科技公司能称得上信仰。而后者的信仰等级明显比前者更高。
最后，马库拉也是阿瑟·洛克的嫡系。想来，风投资本家也需要一个自己的人来监视这家公司的行为是否正常。这一点，雷艾伦和马库拉都心知肚明，大家没必要把这层纸捅破就是了。
视频游戏的公司的董事会架构也渐渐成型了。CEO雷艾伦，CTO阿尔科恩，CFO丹，CMO马库拉。（首席执行官，首席技术官，首席财务官，首席营销官。）四个人都还有股份，保证了对公司的忠诚可靠，虽然马库拉因为对赌协议的原因，具体股份份额不确定，等于是间接持股。
对于公司架构这上面。所有人都没什么争议，会销售的做营销，会财务的做会计，会技术的做工程师，什么都不会的雷艾伦，只好做CEO了。
严格来说，雷艾伦会玩游戏，不过这美国1969年的加州，会玩游戏这个技能屁用都没有。
公司架构组成了，还有一个东西也确定了。
公司的LOGO。雷艾伦让威尔逊画了很多幅自己设想出来的LOGO图，最后大家一致通过了一个非常简单的LOGO图案。一个黄金比例的矩形，里面以显示器框宽度的比例印象，套着一个圆角矩形。纯粹的两根线。一个显示器的最简陋的平面表达方式。
这个设计其实也是雷艾伦最喜欢的，如果董事会不通过的话，他甚至打算用自己独占60%多的股份强行一个人通过。
现在雷艾伦让阿尔科恩负责游戏机质量审核，同时兼高分系统
第三章 公司架构(2/4)